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医护人员申请美国人才移民，为什么那么容易获得成功？

虽然美国杰出人才移民适用于各行各业的杰出人才，但相比于商业或者艺术领域的申请人，科学领域有着天然的优势，其中医护类的申请人由于工作的内容与性质，更容易能够受到移民官的认可。

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医学领域的杰出人才包含各科室医生、中医、牙医、医学研究人员、医学教授，甚至主要科室的护士等。

虽然过去我们一直觉得在美国当医生是需要有资质认证的，中国的医护工作人员可能无法提供将来能为美国带去的价值，但医学无国界，特别是疫情下，其实很多先进的医疗理念是需要互相学习的，加上现在很多医生都是“临床+科研”两手抓，我们大部分的医护申请人在科研领域中都拥有非常超前的成果。

不从临床的角度出发，而从医学研究的角度作为切入点，通过论文、协会会员、原创性贡献等角度阐述其对行业的影响力和贡献度，以及能够在未来带来的实质性利益，就会成为很好的申请论点。

对于移民官来说，很多申请人的领域都是晦涩难懂的，但是医生能够给民众和社会带来的利益显而易见。所以，只要申请材料在论述职业成就杰出的同时也证明对美国有利，那么就很容易获批了。

通常，我们会从以下几点去进行医护类人才的申请：

1.发表学术文章

医学是一份终身学习的职业，无论是在学习还是工作的过程中，作为医护类的申请人都需要积累大量的医学项目研究和论文，甚至著作。这些论文和著作正是体现他们原创性贡献的重要证据。在我们已经成功获批的医护类申请人中，他们基本的论文发表数量在20篇以上，最多的超过了100篇，其中不乏在国际性期刊发表且引用量非常高的价值论文。有了数量和质量的证明，美国移民官很容易判断申请人在其专业上的“杰出才能”。

2.原创性贡献

医学的进步是人类的永恒课题。在细分领域内有没有重大的突破性的贡献也是医护类申请人需要重要突出的一条。这一点申请人自己是最清楚的，有没有一些有价值的课题研究，能够推动整个领域的进步，或者填补空白实现突破，对这些材料进行梳理都是非常好的申请EB1A美国杰出人才移民的证据。

3.协会会员

医学领域有分量的协会众多，每个细分领域都会成立重要的组织，并且定期召开研讨会。我们看到很多的申请人不仅加入了协会去学习，甚至在协会里其中担任一定职务，如副主任、主任。协会会员的价值在于参会的门槛就代表了会员的级别和在行业的地位，所以如果要主张这条，最好是国家级或者省级的，当然比如一些在该细分领域特别有经验的专家医院成立的协会，如果作为重要人员加入，也能很好的证明申请人在该专业成就有很重要的作用。

4.担任评审

除了发表论文，很多优秀的医生会受邀担任专业医学期刊的学术审稿人或者医学奖项的评审委员。国内医生的的职业晋升需要“评职称”，所以担任评委的机会非常多，另外医学领域的专业期刊也常年需要有经验的医生担任审稿人。所以，评审也是医生非常容易证明自己专业领域成就的，在主张这项条件时，可以提供邀请信，以及审稿的数量。

5.重要奖项

医学领域的专业奖项也很多，主要体现在研究课题的获奖上。特别是作为重大课题的第一领导者，就可以非常好地证明申请人的职业成就。相关奖项有中华医学科技奖、中国医师奖，以及一些与医学研究关联的国家自然科学奖等。

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